Сотрудники Synergia Academy приняли участие в VI Ярмарке карьеры, прошедшей в Азербайджанском архитектурно-строительном университете, где встретились с молодыми архитекторами и инженерами. Студентам была представлена подробная информация о наших программах и возможностях профессионального развития. 

Руководитель кафедры текстильных технологий одного из самых престижных университетов Германии - Рейнско-Вестфальского технического университета Ахена (RWTH Aachen), профессор Томас Грис, а также региональный представитель Академии ИТА при университете в Турции Эсра Юксель Йылмаз посетили Азербайджанский технический университет (AzTU).

Во встрече приняли участие исполнительный директор компании Synergia Academy Рена Афендиева и старший консультант по вопросам обучения Айтен Джабраилова. Гости провели переговоры с ректором AzTU, профессором Вилайятом Велиевым, и руководством университета.

В ходе встречи профессор Вилайят Велиев отметил наличие длительных и плодотворных связей сотрудничества между AzTU и университетами Германии. В своём выступлении профессор Томас Грис подробно рассказал о направлениях деятельности и опыте RWTH Aachen в области текстильных и материаловедческих технологий, а также в сфере автоматизации промышленных процессов. Он особенно подчеркнул растущий спрос современной промышленности на инновационные материалы и автоматизированные системы.

Во время обсуждений особое внимание было уделено вопросам обмена преподавателями и студентами, реализации совместных научных проектов в таких направлениях, как мехатроника, материаловедение и технологии зелёной энергетики, а также перспективам запуска программ двойного диплома на уровне магистратуры.

В Synergia Academy мы убеждены, что подобные стратегические партнёрства вносят значимый вклад в научный и профессиональный обмен знаниями и активно продолжаем укреплять сотрудничество в этом направлении.

В целях развития сотрудничества между Азербайджанским государственным экономическим университетом (UNEC) и одним из самых престижных технических вузов Германии - Рейнско-Вестфальским техническим университетом Ахена (RWTH Aachen) был подписан меморандум о взаимопонимании.

Церемония подписания прошла под руководством ректора UNEC, профессора Адалата Мурадова. В мероприятии приняли участие директор Института ITA при университете Ахена, профессор Томас Грис, региональный представитель ITA Academy GmbH по Турции Эсра Юксель Йылмаз, руководитель «Synergia Academy» Рена Афендиева, главный консультант по обучению Айтен Джабраилова и другие представители университета.

В ходе встречи ректор UNEC профессор Адалат Мурадов подробно рассказал о научном потенциале университета, модели цифрового управления, международных связях, программах двойного диплома и студенческого обмена, а также о позиции университета в мировых рейтингах.

Профессор Томас Грис высоко оценил современные образовательные подходы UNEC и подчеркнул стратегическое значение партнёрства между двумя вузами. По итогам встречи был подписан меморандум о взаимопонимании между UNEC и RWTH Aachen.

В рамках меморандума планируется осуществление обмена студентами и преподавателями, проведение совместных научных конференций, разработка исследовательских проектов, реализация международных программ сертификации, обмен опытом в области непрерывного образования и инновационных методик преподавания, а также сотрудничество в сфере экологического управления.

Мы в Synergia Academy верим, что данное стратегическое партнёрство внесёт весомый вклад в развитие региональной системы образования и глобальную научную интеграцию.

В Гянджинском государственном университете, Гянджинском государственном профессиональном учебном центре по торговле и обслуживанию, Азербайджанском технологическом университете и Явлахской профессиональной школе прошли совместные мероприятия, организованные Synergia Academy и Tabia Group.

В рамках этих встреч участникам была подробно представлена информация о целях проекта, возможностях для участников и процессе отбора.

Проект ориентирован на молодых людей в возрасте от 18 до 30 лет с средним специальным или высшим образованием. Учебная программа, рассчитанная на 3-6 месяцев, включает несколько этапов, а уровень знаний участников оценивается посредством экзаменов. Успешно завершившие программу получат возможность трудоустройства в отелях Tabia Group.

Выступающие на мероприятии представители подчеркнули, что проект, объединяя теоретические и практические знания, способствует карьерному развитию молодежи. Представитель компании Tabia Group рассказал о существующих возможностях трудоустройства в сфере гостиничного бизнеса и о поддержке, оказываемой профессиональному развитию кадров.

При совместном сотрудничестве компаний Synergia Academy и FMG (Facility Management Group) был проведён информационный день программы “От образования к карьере”.

Целью программы является поддержка профессиональной деятельности азербайджанской молодежи в возрасте от 18 до 30 лет, имеющей высшее образование, а также трудоустройство в различных бизнес- и торговых объектах, подчинённых компании “FMG”.

Открытие мероприятия началось с выступления ректора Азербайджанского технического университета, профессора Вилайята Велиева. Ректор подчеркнул актуальность таких проектов, важность адаптации университетских программ к требованиям индустрии, а также необходимость углубления сотрудничества между университетами и промышленностью для карьерного роста студентов.

Затем проректор по учебной работе Азербайджанского архитектурно-строительного университета, профессор Акиф Касымов выступил с речью, отметив, что одной из основных задач высших учебных заведений является подготовка конкурентоспособных кадров, соответствующих требованиям рынка труда. Он подчеркнул значимость освоения необходимых профессиональных навыков по каждой специальности и постоянного развития тесных связей с промышленными предприятиями.

Исполнительный директор компании “Synergia Academy” Рена Афендиева рассказала о направлениях деятельности компании и возможностях, которые эта программа предоставляет молодежи. В своём выступлении она особо отметила, что программа “От образования к карьере” поможет молодым специалистам повысить уровень профессиональной подготовки и поддержит их развитие в реальной рабочей среде.

Исполнительный директор компании FMG - Ильхам Аллахвердиев в своём выступлении отметил, что проект соответствует стратегическим целям компании. Он выразил благодарность за партнёрство и подчеркнул, что эта программа, создавая карьерные возможности для молодежи, внесёт вклад в экономическое развитие Азербайджана.

Программа “От образования к карьере”, инициированная Synergia Academy и FMG, направлена на подготовку местной молодежи в соответствии с современными профессиональными требованиями и на укрепление их долгосрочных карьерных перспектив.

Участники мероприятия выразили уверенность в том, что проект создаст новую волну молодых специалистов на рынке труда.

После успешного проведения исследования и семимесячной работы Synergia Academy, представители Университета Де Монтфорт были приглашены в Азербайджан.

В Азербайджанском государственном экономическом университете (UNEC) состоялась встреча, в которой приняли участие ректор Адалет Мурадов с командой и представители Университета Де Монтфорт (Великобритания), помощник директора по транснациональному образованию Нил Харт и менеджер по развитию партнерств и глобального подразделения Дункан Хепворт.

В ходе встречи участники познакомились с деятельностью университета, а также провели продуктивные обсуждения, посвященные перспективам сотрудничества и открытию новых факультетов в UNEC.

Программа «От обучения к карьере - 2» была объявлена в рамках сотрудничества между Synergia Academy и Tabia Group. Основная цель программы - дать возможность молодым людям, проживающим в регионах или связанным с ними, вернуться в свои регионы и продолжить там свою профессиональную деятельность.

В программе могут принять участие граждане Азербайджана в возрасте 18-30 лет, имеющие среднее или высшее образование. Обучение продлится 3-6 месяцев и будет состоять из нескольких этапов. В конце каждого этапа знания участников будут оцениваться на экзаменах.

Кандидатам, успешно прошедшим все этапы программы, будет предложено трудоустройство в отелях, работающих под управлением Tabia Group. Для участников, не прошедших отборочные этапы, их документы будут сохранены в резервной базе данных и рассмотрены для будущих программ обучения.

Заявки принимаются до 15 декабря 2024 года, с возможностью продления срока. Желающие принять участие в программе могут отправить свое резюме на адрес [email protected], зарегистрироваться через QR-код или посетить бизнес-центр BEGOC для заполнения анкеты.

Программа «От обучения к карьере - 2» направлена на поддержку профессионального развития молодых людей, способствуя плавному переходу к профессиональной карьере.

На встрече ректор АУАС профессор Гюльчохра Мамедова, генеральный директор Synergia Academy Рена Афандиева, а также старшие консультанты академии по обучению Ахад Кязимов и Айтен Джабраилова обсудили различные аспекты совместной работы.

Основное внимание было уделено организации тренингов по «мягким навыкам», укреплению связей с бизнес-сектором, анализу потребностей отрасли и поддержке трудоустройства студентов. Также рассматривались возможности внедрения программ двойного образования для университета.

В завершение встречи был подписан меморандум, который открывает новые перспективы для развития студентов и их трудоустройства.

Во время встречи ректор АТМУ Ильхам Медетов выразил удовлетворение, приветствуя представителей Synergia Academy в возглавляемом им высшем учебном заведении.

Он подробно рассказал об истории университета, организации его образовательной системы, академических программах, тенденциях развития международных отношений и других актуальных темах.

Генеральный директор Synergia Academy Рана Афандиева поделилась информацией об инновационных учебных программах академии, направленных на всестороннюю профессиональную подготовку студентов.

В ходе встречи также обсуждались вопросы расширения возможностей стажировок для студентов и изучения возможностей сотрудничества в новых областях специализации.